◆応募から採用までの流れ
①応募
| 新卒、既卒、未経験の方 |
ＩＴ業界経験のある方 |
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就職フェア、企業説明会等で御応募される場合はその場で詳細をご説明させていただきます。
その他の方はお気軽に採用フォームより御応募ください。
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ご不明点等ございましたらお気軽に弊社、採用担当窓口へ御相談ください。
御応募は採用フォームよりお願い致します。
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②連絡
| 御都合の宜しい面接日時をメール、またはお電話にてお伺い致します。 |
③試験
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試験・適正テスト・短文を行ないます。
適正テストはＳＥ，ＰＧに特化した内容となっております。
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④面接
⑤採用
採用決定後は新卒者向けビジネスマナー、一般社会人教育、そしてＩＴ基礎知識を
身に着けるべく、プログラミング言語教育を行ないます（2ヶ月目安）
面倒見の良い上司、先輩社員が万全のバックアップ体制を整えておりますのでどうぞご安心ください。
また経験者の方もご希望があればビジネスマナー、一般社会人教育を別途実施致しますのでお気軽にお申し出ください。
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【応募連絡先】
株式会社シスコン 総務部／採用担当窓口
〒111-0053 東京都台東区浅草橋 5-4-5 ハシモトビル9Ｆ
ＴＥＬ : 03-3866-5312 ＦＡＸ : 03-3865-0447
Ｅ－ＭＡＩＬ : jinji@it-syscon.com ＵＲＬ : https://www.it-syscon.com
この度ご提供いただくあなたの個人情報につきましては、下記に示す事項の範囲内で取り扱い、
情報の安全保護については、「個人情報保護マネジメントシステム」に基づき、適切に対処いたします。
※「個人情報保護マネジメントシステム」とは、弊社の個人情報保護への取り組みを規定し、
実際に遵守・運用しているもので、ご希望により開示いたします。ご希望の方はお問い合わせ下さい。
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１. 個人情報の利用目的
取得した個人情報は採用可否のご連絡及び採用選考の目的のみに利用いたします。
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２. 個人情報保護管理者の職名・連絡先、個人情報を取得・利用する部門
個人情報保護管理者：システム技術部 取締役部長 中山 宏司 連絡先：下記相談窓口までお願いします
当社の採用部門でのみ取得、利用いたします。
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３. 個人情報の第三者提供
取得した個人情報の第三者への提供については、本人の同意がある場合、法令等の定めにより個人
情報の明示を求められた場合を除き、第三者に提供することはありません。
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４. 個人情報の取扱いの委託
適性テストの採点業務を、十分な保護基準を満たした外部業者に委託することがあります。
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５. 個人情報を提供することの任意性
当社に個人情報を提供することは任意ですが、採用選考に必要な個人情報をご提供いただけない場合は
採用選考をご辞退されたものとみなす場合もありますのでご了承くださいますようお願いいたします。
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６. 採用選考後の個人情報の取扱い
当社の採用選考によって不採用になった方の提出書類は、合否判定後3ヶ月後に当社が責任をもって
完全に削除・廃棄いたします。
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７. 個人情報の開示等の請求
当社にご提供いただいた個人情報については、利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除
利用の停止、消去及び第三者への提供の停止を請求することができ、当社は遅滞なくこれに応じます。
開示等の請求及び問合せは、下記の相談窓口にお願いいたします。
◆個人情報のご提供につき、お気づきの点がありましたら、下記相談窓口までご連絡ください。
〈個人情報保護相談窓口〉 総 務 部
電 話 ： 03-3866-5312 ＦＡＸ ： 03-3865-0447
Ｅ－Ｍａｉｌ ： soumu@it-syscon.com
住 所 ： 〒111-0053 東京都台東区浅草橋 5-4-5 ハシモトビル9Ｆ
社員とその家族の健康や暮らしを守り、快適な生活が営めるよう私たちは努めています。
充実した制度
・東京都情報サービス産業健康保険組合加入
・全国情報サービス産業企業年金基金加入
・厚生年金/雇用保険/労災保険加入
・財形貯蓄制度
・産前産後休暇制度
・育児休業制度
・育児短時間勤務制度
・介護休暇制度
・介護短時間勤務制度
・慶弔見舞金制度
・公的資格取得奨励制度
★社内新制度
・出産休暇（父親）……3日間
・カジュアルデー……毎週金曜日
・夏季クールビズ（ノーネクタイ）
健康管理
・一般健診……毎年1回（40歳未満対象。5月または6月実施）
・人間ドック……毎年1回（35歳・40歳以上対象）
保養施設
・自社保養所（クアライフ御宿）
・東京都情報サービス産業健康保険組合保養所
・補助金助成保養所
会社行事
・海外研修……アメリカ、アジア等を視察。
・忘年会
・永年勤続表彰、社長表彰他
社 員 会
社員の教養を高め、文化・娯楽を通じて相互の親睦と融和をは
かり、併せて社員の相互共済と生活の向上をはかることを目的
に様々な行事・活動を行っています。
・ボウリング大会、スキー＆スノボ温泉旅行
・屋形船での東京湾周遊
・忘年会、新入社員歓迎会
・慶弔見舞金の支給、etc
